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“楓”從這里來(lái)
共建共享奔共富
——新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的諸暨路徑之三
發(fā)布時(shí)間:2023-11-04 08:41:59   來(lái)源:諸暨日?qǐng)?bào)  編輯:黃詩(shī)婷

  ■融媒體記者 何巍


  王瑋 杜萌穎

  李伯儉 酈潤(rùn)其

  店口鎮(zhèn)湖西社區(qū)馮某系智力四級(jí)的殘障人士,,前不久,,店口鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員發(fā)現(xiàn),馮某未在諸暨參繳養(yǎng)老保險(xiǎn),。隨后工作人員便帶著專用移動(dòng)設(shè)備,,上門為其辦好了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保登記,。

  作為我市首批鎮(zhèn)鄉(xiāng)便民服務(wù)中心試點(diǎn)單位之一,店口鎮(zhèn)便民服務(wù)中心從2012年開(kāi)始試運(yùn)行,,經(jīng)過(guò)十余年的發(fā)展,,現(xiàn)在可辦理事項(xiàng)743項(xiàng),月平均受理,、辦結(jié)各類行政事項(xiàng)達(dá)8千余件,。據(jù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,,如今除了服務(wù)辦事群眾,還要接待很多前來(lái)學(xué)習(xí)取經(jīng)的部門單位,。

  服務(wù)即治理,。店口鎮(zhèn)便民服務(wù)中心的日常,無(wú)不印證著“楓橋經(jīng)驗(yàn)”陳列館墻上的那串標(biāo)語(yǔ):“靠富裕群眾減少矛盾,、靠組織群眾預(yù)防矛盾,、靠服務(wù)群眾化解矛盾”。

  從基層一點(diǎn)一點(diǎn)摸索,、累積,、完善,到應(yīng)用于市域范圍內(nèi)的方方面面,,再到寫入黨的二十大報(bào)告,,花開(kāi)于全國(guó)各地基層,“楓橋經(jīng)驗(yàn)”切切實(shí)實(shí)成了諸暨的一張“金名片”,。而這張“名片”要怎么擦亮,?擦得亮不亮?群眾無(wú)疑是最好的評(píng)判員,。

  近年來(lái),,我市以群眾的獲得感、滿意度為衡量標(biāo)尺,,從“楓橋經(jīng)濟(jì)”的創(chuàng)新發(fā)展,、行業(yè)服務(wù)的提檔升級(jí)、中國(guó)式現(xiàn)代化的樣本打造等各個(gè)維度發(fā)力,,目標(biāo)與民心都指向:共建共享共富,。

  “於斯為盛”農(nóng)旅共富工坊。


  楓橋式服務(wù)的民心之問(wèn)

  這幾天,,楓橋派出所教導(dǎo)員邊超正忙著梳理所內(nèi)“最強(qiáng)黨小組”的考核資料,,做足準(zhǔn)備迎接考察。在“楓橋式基層站所創(chuàng)建”這條賽道上,,我市公安機(jī)關(guān)是名副其實(shí)的先驅(qū)部隊(duì),。他記得,2012年10月,,紹興市公安機(jī)關(guān)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“楓橋式”派出所活動(dòng)推進(jìn)會(huì)就在諸暨召開(kāi),,當(dāng)時(shí)部署創(chuàng)建第一批“楓橋式”派出所,楓橋派出所首當(dāng)其沖,。

  2015年前后,,我市又提出要扎實(shí)推進(jìn)“楓橋式”鄉(xiāng)鎮(zhèn)、派出所和法庭,、檢察室創(chuàng)建,。到了2019年年中,,全國(guó)掀起了創(chuàng)建“楓橋式公安派出所”的熱潮,“楓橋式”三個(gè)字,,正式站上了國(guó)內(nèi)行業(yè)領(lǐng)域的頒獎(jiǎng)臺(tái),。

  “在公安戰(zhàn)線,楓橋派出所是最早的‘楓橋式公安派出所’,,在行業(yè)領(lǐng)域,,公安是最早開(kāi)辟‘楓橋式基層站所’這條全新跑道的單位?!笔谢鶎由鐣?huì)治理研究中心主任郭松浩說(shuō),,在他的電腦文檔里,屬于“楓橋式”基層站所創(chuàng)建的文件夾,,已經(jīng)越開(kāi)越多,。

  其中,“楓橋式”供電所赫然在列,。2021年,市供電局首次提出將創(chuàng)建“楓橋式”供電所,、創(chuàng)建“楓橋式”供電所地方標(biāo)準(zhǔn),。經(jīng)過(guò)近3年的努力,目前“楓橋式”供電所通過(guò)以防范化解“表后,、線外,、用戶側(cè)”涉電矛盾為突破口而建設(shè),成功探索出了“楓橋經(jīng)驗(yàn)+電力業(yè)務(wù)”綜合智慧服務(wù)模式,,大大提升了群眾的獲得感,、幸福感和安全感。

  幾年間,,“楓橋式”消防中隊(duì),、“楓橋式”交警中隊(duì)、“楓橋式”執(zhí)法中隊(duì),、“楓橋式”退役軍人服務(wù)站,、“楓橋式”職工之家、“楓橋式”婦女之家……十余家部門單位都立足本行業(yè)開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)踐,,升級(jí)專業(yè)服務(wù),。

  除了基層站所外,我市還推出過(guò)“楓橋式”矛盾糾紛大調(diào)解機(jī)制,、“楓橋式”信訪代辦制度,、“楓橋式”醫(yī)保基金信用監(jiān)管……這些創(chuàng)新,,也成為一項(xiàng)項(xiàng)重要的經(jīng)驗(yàn)輸出,。

  2019年擔(dān)任楓橋鎮(zhèn)社會(huì)服務(wù)管理中心主任的傅鑫煒記得,,當(dāng)年楓橋鎮(zhèn)構(gòu)建起三級(jí)信訪服務(wù)機(jī)制,在鎮(zhèn),、村,、社會(huì)組織分別建立鎮(zhèn)級(jí)信訪代辦中心、村級(jí)信訪代辦站和群眾服務(wù)代寫點(diǎn),,并設(shè)置專職代辦員,,群眾有訴求可委托代辦員全程辦理,這一“楓橋式”信訪代辦制后來(lái)在紹興地區(qū)全面推廣,。

  “楓橋式”的熱潮引來(lái)國(guó)內(nèi)諸多學(xué)者的關(guān)注,,杭州師范大學(xué)沈鈞儒法學(xué)院副院長(zhǎng)余釗飛說(shuō):“楓橋式系列創(chuàng)建,是黨政機(jī)關(guān)創(chuàng)新履行管理職能這一法定主責(zé)的體現(xiàn),,也是對(duì)黨的群眾路線的貫徹執(zhí)行,。”余釗飛認(rèn)為,,通過(guò)提高服務(wù)群眾的能力,,黨委政府的管理水平和矛盾糾紛化解等相關(guān)社會(huì)治理能力也得到了提升。

  那么,,“楓橋式”系列創(chuàng)建帶來(lái)的服務(wù)提升,,群眾究竟買不買賬?一份放在市委政法委工作人員案頭的省平安辦對(duì)各縣市區(qū)群眾安全感滿意率測(cè)評(píng)報(bào)告顯示,,近5年來(lái)我市滿意率都保持在97%以上,。

  “楓橋經(jīng)驗(yàn)”的共富之答

  近年來(lái),楓橋鎮(zhèn)緊緊圍繞“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,,不斷推出紅色研學(xué)游路線,,尤其是2021年7月楓橋?qū)W院正式投入使用以來(lái),共承接來(lái)自全國(guó)各地的社會(huì)培訓(xùn)班次305期,,參訓(xùn)學(xué)員近2萬(wàn)人次,。不久前,楓橋鎮(zhèn)還繪制了清風(fēng)廉路地圖,,將全鎮(zhèn)19個(gè)典型清廉單位與“楓橋經(jīng)驗(yàn)”系列展館串點(diǎn)成線,,全方位打造“楓橋經(jīng)濟(jì)”。

  而與楓橋?qū)W院一街之隔的楓橋經(jīng)驗(yàn)陳列館,,人氣也是居高不下,。

  在楓橋經(jīng)驗(yàn)陳列館講解員柴夢(mèng)潔的記事本上,密密麻麻地記錄著這大半年來(lái)的訪問(wèn)者,,2891批次,、91350人。國(guó)內(nèi)最遠(yuǎn)的是新疆,國(guó)外的有越南,?!敖衲甏汗?jié)過(guò)后,全國(guó)各地的考察團(tuán)就蜂擁而至,,我最多的一天接待了13批次,,從黨政團(tuán)考察到企業(yè)團(tuán)建都有,嗓子都冒煙了,?!辈駢?mèng)潔的“抱怨”,更多的是對(duì)越來(lái)越多的人前來(lái)了解學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的喜悅,。

  與此同時(shí),,市教體局、市文旅集團(tuán)也結(jié)合中小學(xué)研學(xué)活動(dòng),,特別推出了以楓橋經(jīng)驗(yàn)陳列館為核心,,介入相關(guān)安全科普、法律知識(shí)等教學(xué)內(nèi)容,,把楓橋派出所安防館,、楓橋檢察院刑事犯罪源頭防治中心、梁煥木清廉館等納入研學(xué)游點(diǎn)的18條“楓橋經(jīng)驗(yàn)”研學(xué)游線路,。

  研學(xué)經(jīng)濟(jì),、文旅融合只是依托“楓橋經(jīng)驗(yàn)”拓寬經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)途徑。從2022年起,,我市還積極推動(dòng)新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”和“千萬(wàn)工程”深度融合,全面推進(jìn)黨建引領(lǐng)共富工坊建設(shè),,梳理完善本地資源,、供給需求、政策支持,、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力(低收入農(nóng)戶)“四張清單”,,通過(guò)閑置土地流轉(zhuǎn)、低效資源活化等方式,,推動(dòng)農(nóng)民就業(yè),、企業(yè)增效、集體增收,。

  值得一提的是,,大唐街道的“紅襪子”共富工坊推出“共富工坊+愛(ài)心食堂”暖心套餐,實(shí)行“企業(yè)出單,、工坊接單,、老人做單”的全鏈條服務(wù),帶動(dòng)100余人靈活就業(yè);已形成50余人珍珠“頭部”電商隊(duì)伍的山下湖鎮(zhèn)“新長(zhǎng)樂(lè)”共富工坊,,以珍珠電商直播,、電商培訓(xùn)、電商衍生文旅為主營(yíng)業(yè)務(wù),,培育主播200余人,,孵化農(nóng)民直播間90余間;成立全市首家共富工坊博士創(chuàng)新站的東白湖鎮(zhèn)“萬(wàn)畝油菜”共富工坊,,800公頃種植基地能年產(chǎn)“雙低”菜籽油5.5萬(wàn)公斤,,每年能帶動(dòng)周邊420余戶農(nóng)戶戶均增收2000余元;陳宅鎮(zhèn)“壁湖漁業(yè)”共富工坊探索“合作社+強(qiáng)村公司+企業(yè)”發(fā)展模式,,打造“陳宅味道”鄉(xiāng)村農(nóng)漁產(chǎn)品品牌,,促進(jìn)周邊村民、村集體年增收300余萬(wàn)元……

  據(jù)了解,,至2023年10月,,全市已建成共富工坊160余家,吸納就業(yè)6700余人,,預(yù)計(jì)每年增加集體經(jīng)營(yíng)性收入2500余萬(wàn)元,。

  群眾有感的暖心之舉

  從“楓橋經(jīng)驗(yàn)”到“楓橋經(jīng)濟(jì)”,歸根到底是奔向共富,。新的趕考路上,,諸暨既是建設(shè)者,更是探路人,。

  這兩年,,全市以“產(chǎn)業(yè)大腦+未來(lái)工廠”為抓手,加快時(shí)尚襪藝,、美麗珍珠,、銅材精密制造等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)改造,襪業(yè)產(chǎn)業(yè)集群新智造試點(diǎn),、珍珠產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)新示范建設(shè)列入浙江省級(jí)名單,,同時(shí)大力培育數(shù)智安防、航空航天,、半導(dǎo)體等新興產(chǎn)業(yè),。今年,諸暨扎實(shí)推進(jìn)招商引資競(jìng)賽活動(dòng),,成功舉辦2023諸暨發(fā)展大會(huì),,并引進(jìn)項(xiàng)目43個(gè),總投資達(dá)426.61億元,。

  “基本盤”日益穩(wěn)健的背后,,是“楓橋經(jīng)驗(yàn)”進(jìn)一步延展后的營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化。

  “我們強(qiáng)烈感受到諸暨市的親商護(hù)商氛圍日益濃厚,企業(yè)的獲得感,、安全感和幸福感得到了進(jìn)一步提升,。”不久前,,市委,、市政府收到當(dāng)?shù)孛駹I(yíng)企業(yè)特意寫來(lái)的一封感謝信。而企業(yè)的這聲感謝也源自政法戰(zhàn)線深化涉企案件大執(zhí)行,、買賣合同“一件事”等改革,,建設(shè)護(hù)企優(yōu)商服務(wù)中心;紀(jì)委監(jiān)委推動(dòng)成立浣江親清企業(yè)聯(lián)盟促進(jìn)會(huì),;市場(chǎng)監(jiān)管部門以直播監(jiān)管集成改革服務(wù)電商健康發(fā)展……

  不僅如此,,今年以來(lái),我市以全面深化“增值式”政務(wù)服務(wù)改革為抓手,,除了“隨時(shí)能辦”,,還創(chuàng)新推出政銀聯(lián)動(dòng)“就近辦”服務(wù),至目前已在全市40個(gè)郵政儲(chǔ)蓄銀行網(wǎng)點(diǎn),、73個(gè)農(nóng)商銀行網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)辟“政銀企社”聯(lián)辦窗口,,可辦理事項(xiàng)96個(gè),主要涉及人社,、醫(yī)保,、公安、民政,、殘聯(lián),、市場(chǎng)監(jiān)管、公積金等高頻涉民政務(wù)服務(wù),,部分網(wǎng)點(diǎn)還設(shè)置了綜合性政務(wù)服務(wù)自助機(jī),。“我們將緊扣政務(wù)服務(wù)增值賦能,,高質(zhì)量推動(dòng)政務(wù)服務(wù)‘就近可辦’‘隨時(shí)能辦’,,同時(shí)推進(jìn)店口五金,、大唐襪業(yè),、山下湖珍珠等特色產(chǎn)業(yè)‘一鏈辦’服務(wù)?!笔姓?wù)服務(wù)辦相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō),。

  最近,“有難題,,找首席”也成了諸暨外來(lái)人才之間的熱詞,。設(shè)立首席人才服務(wù)官是我市迭代推出的人才服務(wù)“十件實(shí)事”之一,另外還包括升級(jí)改造人才公寓、打造青年人才特色街區(qū),、建設(shè)外籍人才子女學(xué)校,、開(kāi)展高層次人才健康體檢和療休養(yǎng)、升級(jí)人才項(xiàng)目全周期金融服務(wù)體系等,,旨在以最優(yōu)資源,、最大誠(chéng)意提供最精準(zhǔn)服務(wù),解決人才關(guān)心的“關(guān)鍵小事”,。

  民之所盼,,政之所向。諸暨將始終聚焦企業(yè),、群眾辦事需求,,進(jìn)一步整合部門服務(wù)職能、優(yōu)化服務(wù)資源配置,、創(chuàng)新服務(wù)供給方式,,以“辦事不用求人、辦事依法依規(guī),、辦事便捷高效,、辦事暖心爽心”為指引,以“整體政府”理念重塑政務(wù)服務(wù)模式,,加快推動(dòng)政務(wù)服務(wù)向“增值服務(wù)”全面升級(jí),,不斷提升企業(yè)和群眾的獲得感。



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