通訊員 李和鋒

    近日,，人力資源社會(huì)保障部,、全國(guó)工商聯(lián)決定在40家大中型非公有制企業(yè),、34家商會(huì)（協(xié)會(huì)）開展勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防調(diào)解示范工作,。步森集團(tuán)有限公司被確定為全國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防調(diào)解示范企業(yè)。浙江省僅有兩家非公有制企業(yè)和一家商會(huì)入選,。

    步森集團(tuán)作為“楓橋經(jīng)驗(yàn)”發(fā)源地的大型民營(yíng)企業(yè),，一直積極開展勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防調(diào)解工作,，創(chuàng)新勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防調(diào)解模式,。公司專門設(shè)立勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)小組,、治安管理領(lǐng)導(dǎo)小組、綜治工作站,、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)等機(jī)構(gòu),，制定專門工作制度，實(shí)行網(wǎng)格化管理和人性化服務(wù),。多年來(lái)，公司沒(méi)有一起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件上交,，員工之間的矛盾也能及時(shí)化解,。