近日，“樂在浙江,，諸暨-沐川”東西部勞務(wù)協(xié)作農(nóng)民工服務(wù)站在諸暨市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園揭牌,，這意味著在諸暨的四川省樂山市沐川籍務(wù)工人員有了“娘家”。

  服務(wù)站由兩地人社部門共同打造,，將從三個方面為四川樂山籍尤其是沐川籍務(wù)工人員提供“一站式”服務(wù),。一是全面了解在諸沐川籍務(wù)工人員的基本情況，做好咨詢,、來電,、來訪接待工作；二是提供崗位匹配,、人企對接,、生活幫助、勞動維權(quán)等服務(wù),，切實幫助務(wù)工人員穩(wěn)崗就業(yè),；三是積極宣傳兩地就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，引導(dǎo)申報補(bǔ)貼獎勵,，促進(jìn)充分就業(yè),。

  前不久,，12名沐川籍務(wù)工人員來到諸暨市，進(jìn)入浙江盾安環(huán)境公司就業(yè),。盾安環(huán)境公司開發(fā)了多個愛心崗位,，供沐川籍務(wù)工人員選擇。

  為方便沐川籍員工擇崗,，諸暨市人社部門組織了13家優(yōu)質(zhì)企業(yè)前往沐川組團(tuán)招工,，推出崗位1200余個，其中愛心崗位就有500余個,。招聘結(jié)束后,，雙方人社部門緊密聯(lián)系，搭建好務(wù)工人員與企業(yè)的溝通橋梁,，做好疫情防控,、車輛安排等工作，為員工提供全方位服務(wù),。

  沐川縣委辦副主任趙申易作為“娘家人”,，在揭牌儀式結(jié)束后還特意赴盾安環(huán)境公司，看望沐川籍務(wù)工人員,，關(guān)心他們的生活起居,。趙申易是諸暨市派駐沐川縣的援建干部，他告訴筆者,，從目前企業(yè)開出的工資看,，沐川籍務(wù)工人員的年收入將從原來的3萬余元增加到7萬~8萬元。

  諸暨和沐川開展勞務(wù)協(xié)作后,，兩地人社部門積極作為，力求建立起互利共贏,、長期穩(wěn)定的勞務(wù)協(xié)作關(guān)系,，為推動共同富裕添磚加瓦。諸暨市人社局通過網(wǎng)絡(luò)不定期推送諸暨企業(yè)的招工信息給沐川縣人社局,，對方則通過短信,、新媒體等形式向失業(yè)人員、高校畢業(yè)生等精準(zhǔn)推送,，將招聘信息,、用工政策面對面、點對點宣傳到位,，打通了一條勞務(wù)供需“高速通道”,。

  兩地人社部門表示，將持續(xù)做好東西部勞務(wù)協(xié)作工作,，進(jìn)一步挖掘資源潛力,，積極促進(jìn)兩地交流合作,，探索多渠道、多層次,、全方位的勞務(wù)協(xié)作模式,，充分發(fā)揮人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和服務(wù)站作用，將傳統(tǒng)勞務(wù)對接轉(zhuǎn)變?yōu)橛薪M織,、有規(guī)模的對接模式,，全面落實崗位推介、技能培訓(xùn),、務(wù)工補(bǔ)貼等幫扶措施,，促進(jìn)勞動力就業(yè)增收。

  2022年6月9日《浙江日報》